Betriebsratsvorsitz II

Inhalt/Beschreibung

Kernthemen

Der gesetzliche Rahmen

  • Die Rolle des Vorsitzenden als Vertreter des Gremiums ggü. der Belegschaft und der Unternehmensleitung
  • Die Rolle der Stellvertreter
  • Wechsel des Vorsitzenden: Rücktritt, Abberufung und Neubestimmung

Die Rolle als Betriebsratsvorsitzender bzw. Stellvertreter

  • Erwartungen der Betriebsratsmitglieder, der Belegschaft und des Unternehmens
  • Ziele klären: Was möchte ich in meinem Amt erreichen?
  • Meine Stärken und wie Sie diese gekonnt einsetzen
  • Anerkennung erreichen – Wie Sie sich die Folgschaft des Gremiums sichern!

Führungskompetenz als Vorsitzender

  • Besonderheiten der Führung eines Betriebsratsgremiums
  • Geeignetes und weniger geeignetes Verhalten beim Führen
  • Zusammenarbeit mit Ausschüssen und Arbeitsgruppen gestalten

Wer nicht weiß, wohin er will, kommt auch nicht an

  • Klären von Zielen, Strategien und Aufgaben
  • Konkurrenz und Machtspielchen – Ihr Ansatz für eine souveräne Gestaltung
  • Für Ideen gewinnen und überzeugen

Praxis der Sitzungsleitung

  • Aufgaben eines Sitzungsleiters und Moderators
  • Geeignete Instrumente für Moderation und Sitzungsleitung
  • Einflussfaktoren auf den Sitzungsverlauf: Gruppendynamische Prozesse
  • Praxistraining zur Sitzungsleitung
Lernziel

Sie kennen bereits Ihre Aufgaben, Rechte und Pflichten als Betriebsratsvorsitzende (und Stellvertreter) nach dem Gesetz? Prima. In diesem Seminar geht es um das Methoden-Knowhow, um die Möglichkeiten aus der Rolle heraus auch zu verwirklichen. Es besteht die spannende Herausforderung, ein gemischtes Betriebsratsteam mit unterschiedlichen Charakteren, diversem Vorwissen und auch unterschiedlichen Zielen und Erwartungen zu führen. Hier sind Ihre Führungskompetenzen und methodisches Geschick gefragt. In diesem Seminar setzen Sie sich mit Ihrer Rolle, den sich ergebenden Führungsaufgaben und der Steuerung der Arbeit des Gremiums auseinander – ganz praktisch!

Sie sind Betriebsratsvorsitzender oder Stellvertreter? Ihr Schulungsanspruch ergibt sich aus § 37 Abs. 6 BetrVG.

Angaben zur geschlechterspezifischen Nutzung
keine Einschränkungen
Fachliche Zugangsvoraussetzungen

keine Einschränkungen

Gesundheitliche Zugangsvoraussetzungen

keine Einschränkungen


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Technische Zugangsvoraussetzungen

keine Einschränkungen

Zeitmuster
Vollzeit
Lehr- und Lernform
Präsenzveranstaltung
Abschlussart
Teilnahmebestätigung / Zertifikat des Anbieters
Voraussichtliche Dauer
3 Tag(e)
Termin
03.03.2025 - 05.03.2025
Anmeldeende
20.02.2025
Mindest­teilnehmer­anzahl
8
Maximale Teilnehmerzahl
12
Teilnahmegebühr
950,00 €

zzgl. 415,00 € Tagungspauschale (inkl. Verpflegung und 2 Übernachtungen)

Hinweis des Datenbankbetreibers: Bitte erfragen Sie beim Anbieter eventuell auftretende Nebenkosten!
Dozent
Sven Lundershausen
Themengebiet
Recht, Steuern, Finanzen, Controlling

Bildungsanbieter

Bildungswerk der Wirtschaft (BdW) gGmbH

Betriebliche Bildung Hasenwinkel

Internet
https://www.bdwmv.de/
Bildungsanbieter-Infos
Bildungsanbieter-Infos

Kontakt

Simone Ebert

Teamleiterin Betriebliche Bildung

Telefon
03847 66333
Staatlich anerkannte Einrichtung nach dem Weiter­bildungs­förderungs­gesetz Mecklenburg-Vorpommern
anerkanntes Qualitätsmanagementsystem
DIN EN ISO 9001, Trägerzulassung nach AZAV

Veranstaltungsort

Bildungswerk der Wirtschaft (BdW) gGmbH

Betriebliche Bildung Hasenwinkel

Besucheranschrift
Am Schloßpark 4
19417 Hasenwinkel
Deutschland
Telefon
03847 66333
Internet
https://www.bdwmv.de/

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Kurs aktualisiert am 15.05.2024, Datenbank-ID 00342783

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